Notas: | PARTE I: EL CONTEXTO ORGANIZACIONAL : IntroducciA3n al comportamiento organizacional. El mundo de las organizaciones: globalizaciA3n, tecnologA-a, diversidad y Actica. Las organizaciones y su administraciA3n. PARTE II: LAS PERSONAS EN LAS ORGANIZACIONES : diferencias individuales y personalidad. PercepciA3n, atribuciA3n, actitud y decisiA3n. MorivaciA3n y compromiso. PARTE III: LOS GRUPOS EN LAS ORGANIZACIONES : Grupos y equipos, comportamiento grupal e intergrupal. Equipos y facultamiento en la toma de decisiones (empowerment). ComunicaciA3n. Liderazgo, poder y polA-tica. EstrAcs, conflicto y negociaciA3n. PARTE IV: LA DINAMICA DE LA ORGANIZACION MACROPERSPECTIVA DEL CO : DiseAño organizacional. Cambio y desarrollo organizacional. Conocimiento corporativo y organizaciones de aprendizaje. PARTE V: LA DINAMICA DEL ENTORNO : Las organizaciones en un mundo en constante cambio y transformaciA3n. Estrategia organizacional. |